Що це? Шановний [ім’я менеджера з найму], я сподіваюся, що все добре. Я просто хотів перевірити, чи є оновлення на часовій шкалі чи статусі [
присутні: Поговоріть трохи про свою поточну роль, її масштаби та, можливо, велике нещодавнє досягнення. Минулий: Розкажіть інтерв’юеру, як ви туди потрапили, та/або згадайте попередній досвід, який має відношення до роботи та компанії, на яку ви претендуєте.
назва] посада, на яку я брав співбесіду [дата співбесіди].
Ввічливість у запиті інформації: коли запитують інформацію, використовуйте такі фрази, як «Мені було цікаво, чи можете ви надати оновлену інформацію про…» або «Чи могли б ви поновити мене щодо…» звучать ввічливо та ефективно.
Я пишу, щоб запитати оновлену інформацію про статус мого процесу співбесіди. Мене дуже зацікавила вакансія, і я буду вдячний за будь-яку інформацію, яку ви можете надати. Дякуємо за ваш час і увагу. Я з нетерпінням чекаю можливості приєднатися до вашої команди.
Переконайтеся, що у вас є конкретна та відповідна причина для запиту про продовження. Очікування незабаром почути від іншого роботодавця, з яким ви проходили співбесіду, є законною причиною. Якщо ви просто сподіваєтеся отримати більше співбесід, це не є конкретною причиною. Не чекайте до останньої хвилини, щоб запитати продовження.
Отже, наступне — подальші дії одразу після інтерв’ю. Це має вирішальне значення для вашої кандидатури. Отже, що ви хочете зробити, це почекати не більше 24-48 годин щоб надіслати цю нотатку, і ви хочете надіслати індивідуальну нотатку кожній людині, з якою ви брали інтерв’ю.
Як професійно попросити оновлення на роботі: поради + приклади
- Крок №1. Відкрийте ввічливим привітанням.
- Крок 2: уникайте корпоративного жаргону.
- Крок 3: чітко сформулюйте свої запити на оновлення.
- Крок №4: Ставте відкриті запитання.
- Крок №5: використовуйте CTA (заклик до дії)
- Крок №6: Надайте достатньо контекстної інформації.
«Привіт, [Ім’я менеджера з найму]. Мене звуть [Ваше ім’я], і я телефоную, щоб дізнатися про мою заяву на посаду [Назва посади] у [Назва компанії]. Мені було приємно поговорити з вами про [відповідний досвід] [дата співбесіди] і хотів дізнатися про ваш графік зв’язку з кандидатами.